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中共平阳县纪委 平阳县监委 关于公开选调公务员的公告
发布日期:2017-08-02 16:25:30浏览次数: 来源:地区管理员 字体:[ ]

因工作需要,经县组织人事部门同意,决定在平阳县范围内公开选调县纪委、县监委机关和派驻(出)机构公务员。现将有关事项公告如下:

一、选调岗位与人数

1.委机关公务员2名。

2.派驻(出)纪检监察机构公务员4名。

二、资格条件

1.平阳县范围内具备公务员身份,35周岁以下(198281日以后出生),原则上要求中共党员(含预备党员),特别优秀的可以放宽到群众,思想政治素质好,组织纪律性强,有一定的文字功底,热爱纪检监察工作,遵纪守法,廉洁奉公。

2.符合公务员录用服务年限。

3.大学本科及以上学历。

4.近三年年度考核称职以上。

5.身体健康。

6.有下列情形之一者不得报考:

1)受过刑事处罚、党纪政纪处分的。

2)正在接受审查的。

3)其他不适合从事纪检监察工作的。

三、选调程序

采取公开报名、统一考试、择优录用的办法进行。

1.公开报名。报名者在平阳廉政网(www.pylz.gov.cn)、平阳党建网(www.pyxdj.gov.cn平阳人才网(www.pyxrc.com)下载《中共平阳县纪委 平阳县监委公开选调公务员报名表》如实填写,经所在单位签署同意报考意见并加盖公章,并携带毕业证书、身份证原件和复印件以及同底免冠单寸照片3张到县纪委干部室(9号楼306室,联系电话:63713567669015)报名。报名时间为87日至89日。

2.资格审查。经县纪委、监委资格审查通过后方可参加考试。报名人员应对所填报的信息真实性负责,如有弄虚作假,取消选调资格。经资格审核,选调计划数与符合报考条件的人数不足13的,相应减少选调计划数。

3.笔试面试。(1)笔试,笔试内容为综合文字能力测试;科目满分为100分,占总成绩的45%。(2)面试,根据笔试成绩,按选调计划12的比例从高分到低分确定面试对象。面试开始前2天,相关人员确定不参加面试的,由县纪委、县监委按照笔试成绩从高分到低分按比例进行递补,若进入面试人员不能按规定时间、规定地点参加面试,不再递补。面试采取结构化面试方式,组织面试评委小组对应试者的综合素质进行测试。科目满分为100分,占总成绩的45%。笔试面试时间另行通知。

4.体检。根据笔试和面试成绩总合分,达到70分以上者从高分到低分按选调计划11.5的比例确定体检对象。体检参照公务员录用标准,体检不合格或不参加体检的,取消考察资格,其空缺按总成绩从高分到低分依次递补,总分未达到70分不予递补。

5.考察。县纪委组织考察组对体检合格人员进行考察。考察的内容包括思想政治素质、能力水平、廉政勤政、工作实绩等方面,注重德和群众公认度考察,考察结果占总分的10%

6.择优选调。根据笔试面试考察的总分数,经县纪委常委会议研究,按选调总计划数11的比例讨论拟定选调人选并分配岗位,经平阳廉政网及拟调人选所在单位公示无异议后予以办理调动手续。

四、组织领导

公开选调公务员工作,在县纪委常委会统一领导下进行,严格按有关文件和程序组织实施。

 

附:《中共平阳县纪委 平阳县监委公开选调公务员报名表》

 

                                                    中共平阳县纪委         平阳县监委

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